労働安全衛生マネジメントシステム規格OHSAS18001に関する現状を説明しています。前欄において風聞している審査機関の内情を紹介しました。

　――　OHSAS18001審査員力量が不足しているとなぜ困るのでしょうか。
なぜならば、受審企業は審査員の言うことをそのまま実行するからです。ですから審査員の力量が問われるのです。

　力量の高い審査員と、力量が高くはない審査員とでは審査の場における付加価値が異なります。コンサルティングは禁止されていますが、付加価値の提供は許されています。このことはISO9001やISO14001の審査と同様です。では――。

　――　付加価値とは何でしょうか。
　この質問に答える前に禁止されているコンサルティングを説明します。この説明は次回に譲ります。

　私は今の仕事を「化学エンジニア」としてやっています。その基盤となる経歴と考え方を、拙著「生涯現役エンジニア」において紹介しました。御興味のある方は下のURLを開いていただけると幸いです。
http://www.amazon.co.jp/gp/reader/4901689622/ref=sib_dp_pt#reader-link